An exception has occurred:

Unhandled Exception (500:class javax.el.PropertyNotFoundException)

The class 'no.api.relax.core.beans.ApiMenuArticleItem' does not have the property 'sectionId'.

ocurred while accessing:/componada/component/show-esi/normal/navigation/menu_slimtop/www.arbeidsmanden.no/2828565/41599/mainmenu(servlet: componada)

javax.el.BeanELResolver.getBeanProperty(BeanELResolver.java:579)
javax.el.BeanELResolver.getValue(BeanELResolver.java:281)
javax.el.CompositeELResolver.getValue(CompositeELResolver.java:175)
com.sun.el.parser.AstValue.getValue(AstValue.java:138)
com.sun.el.parser.AstEqual.getValue(AstEqual.java:54)
...
SIER NEI: Erna Hagensen, leder i Norsk Arbeidsmandsforbund, sier nei til Vikarbyrådirektivet. Her holder hun apell på fanemarkeringen mot direktivet, 5. desember i fjor. "Vi kjemper mot dette direktivet med full tyngde. Nå håper vi at Arbeiderpartiet, statsministeren og regjeringen ser hvor farlig det er å begi seg ut på denne galeien. Derfor er vår oppfordring: Det er ingen skam å snu!" sa forbundslederen den gangen. Foto: Erlend Angelo, Magasinet for fagorganiserte

Stoler ikke på EU

Kampen mot vikarbyrådirektivet hardner til. I dag er det politisk streik over hele landet. Erna Hagensen, leder i Arbeidsmandsforbundet, stoler ikke på EU.

Ane Børrud
Ane Børrud Profil E-post
Publisert 18.01.2012 kl 09:31 Oppdatert 18.01.2012 kl 12:34

Tips en venn på e-post:

Om vikarbyrådirektivet

  • EUs vikarbyrådirektiv har to hovedmål. Det ene er å fjerne unødige restriksjoner på innleie av arbeidskraft. Det andre er å innføre et såkalt "likebehandlingsprinsipp" som skal gi vikarer samme lønns- og arbeidsvilkår som fast ansatte.
  • Direktivet ble vedtatt av EU i november 2008 og skulle ha vært implementert i hele EU /EØS-området innen 5. desember 2011. Regjeringen har sendt ut forslaget om en tiltakspakke ut på høring, en pakke som skal støtte opp om likebehandlingsprinsippet.
  • Flere av de store LO-forbundene, med Fagforbundet, Fellesforbundet, HK og EL & IT Forbundet i spissen, har bedt regjeringen si nei til å innføre det omstridte direktivet i Norge. I dag, 18. januar markeres motstanden med en politisk streik.

Store deler av fagbevegelsen vil presse regjeringen til å si nei til implementering av vikarbyrådirektivet i norsk lov. Arbeidsmandsforbundet er ett av mange LO-forbund som stiller seg bak dagens demonstrasjoner.

– Dette er en veldig viktig sak som berører mange av medlemmene i Arbeidsmandsforbundet – og LO. At vi går til streik mot regjeringa viser at LO ikke er i lomma på Arbeiderpartiet, understreker forbundsledere Erna Hagensen.

Ingen garantier

– Da vi behandlet saken i sekretariatet i 2010, la vi som premiss at regjeringen kunne garantere at EU ikke skulle kunne overprøve Arbeidsmiljøloven. Den garantien har vi ikke fått, og da blir det feil å implementere direktivet i norsk lov, presiserer forbundslederen.

Hun frykter at Arbeidsmiljøloven vil bli svekket, og at vernet om fast ansettelser vil stå for fall.

– Hvis vi innfører dette direktivet kan vi oppleve at europeiske domstoler setter våre egne lover til side. Det vil bidra til å svekke Arbeidsmiljøloven, som vi har kjempet for i generasjoner.

Likebehandling via andre veier

EUs vikarbyrådirektiv har to hovedmål. Det ene er å fjerne unødige restriksjoner på innleie av arbeidskraft. Det andre er å innføre et såkalt "likebehandlingsprinsipp" som skal gi vikarer samme lønns- og arbeidsvilkår som fast ansatte.

– Likebehandlingsprinsippet er bra. Men vi må bruke andre virkemidler for å få dette til enn å sette Arbeidsmiljøloven i fare. Vi kan få vikarene organisert og få på plass tariffavtaler i bemanningsbyråene. Det er klart det er vanskelig, men det er ikke umulig, slår hun fast.

Ny behandling i sekretariatet?

LOs høringssvar om direktivet sa ikke nei, men stilte en del spørsmål til regjeringen om hvordan norsk arbeidsrett vil stå seg hvis det innføres. Nå mener Hagensen det er på tide å ta saken opp på nytt i Sekretariatet.

– Jeg regner med at LOs ledelse vil forberede saken til sekretariatet, konstaterer hun.

Også leder i El & IT Forbundet, Hans O. Felix, har gitt samme signaler til Nettverk.no. Han forventer at saken kommer opp i LO-sekretariatet, enten på møtet førstkommende mandag eller 30. januar.

Spørsmålet om ja eller nei til vikarbyrådirektivet er ikke i utgangspunktet på agendaen på disse møtene, men sekretariatet skal godkjenne høringssvaret til tilleggspunktene som er kommet til i forbindelse med implementeringen av avtalen, punkter som blant annet går på lovfesting av solidaransvar.

– I den forbindelsen er det aktuelt å ta opp saken igjen. Hvis det etter markeringen i morgen ikke kommer noen signaler fra regjeringen om at man har tenkt å snu, kan det være grunn til å skjerpe LOs holdning, sier Hans O. Felix til Nettverk1.no.

Mest lest nå

...

Boligmangel punkterer rusbehandlingen

Sandnes har ikke bolig til sine rusavhengige. Da kan hele sykehusbehandlingen være bortkastet. Les mer

Kommunale renholdere kan ha en timelønn ned mot 133 kroner timen. Allmenngjortnivå er 151,70 kroner i timen.

Kommunene underbetaler renholdere

Renholdere i kommunen på tarifflønn kan tjene under den allmenngjorte minstelønna. – Det må vi gjøre noe med, sier leder i LO-kommune, Clemet Rønning-Aaby. Les mer

...

76 vil bli barneombud

Flott med så mange søkere, synes Ellen Galaasen fra FO-ledelsen. Les mer

...

Ber Jens om å snu

De har gått under faner og flagg og sikret seg bred støtte. Nå handler motstanden mot vikarbyrådirektivet først og fremst om å få ledelsen i Arbeiderpartiet til å snu. Les mer


KONTAKT:

Besøk: Møllergata 39 (7. etasje)
Post: Boks 231 Sentrum, 0103 Oslo
Telefon: 23 06 33 67
Faks: 23 06 11 11
E-post: Redaksjonen

REDAKSJONEN:

Ansvarlig redaktør:
Ane Børrud
Utgiver:
Norsk Arbeidsmandsforbund

REDAKTØRANSVAR:

Arbeidsmanden redigeres etter
Redaktørplakaten
Vær Varsom-plakaten
Tekstreklame-plakaten

Redaktøransvar
Redaktøransvar
Innholdet i utskriften er vernet etter åndsverklovens regler.
Utskriften er kun til privat bruk og kan ikke benyttes på annen måte.
Kopiering eller spredning av innholdet krever avtale med rettighetshaver eller Kopinor.